护理部秉承“精技勤励、至诚至善”的理念，坚持以患者需求为中心，以护理学科建设为主线，围绕护理人才梯队建设，对全院各项护理工作的开展和护理质量的控制起至关重要作用，逐渐形成了融护理、教学、科研为一体的护理管理模式。

目前，医院拥有护理单元27个，全院护士分布在住院部、门诊部、健康管理部、急诊科、ICU、手术室、消毒供应室等部门，护理管理人员均为本科及以上学历。护理部实行医院管理团队－护理部－护理单元的三级护理管理模式，副主任护师占2.88%，主管护师占38.14%；有国外工作经历的护士占1.6%；硕士占2.24%，本科学历占78.53% 。

医院成立了护理管理委员会，下设护理质量管理委员会、护理科研教学管理委员会、智慧护理管理委员会，包括各项专科小组，如：静疗安全小组、压力性损伤小组、护理不良事件小组、护理创新小组、护理应急小组、陪护监管小组、安宁疗护小组、延续护理小组、肠内营养循证护理小组等，其中静疗安全小组、伤口/造口小组、延续护理小组已挂网为坪山区及周边居民提供相关护理咨询及服务。各委员会成员职责明确，建立了较完善的护理管理体系。同时秉承“全院一张床”的多学科护理合作理念，有效保障医疗护理质量及病人安全管理，提升我院护理专业内涵。

护理团队建设是护理管理的重要内容，护理部自2017年11月成立以来，积极开展了建章立制、完善护理体系文件及护理管理组织架构等工作，重视护理科研教学，每年举办省、市级继续教育项目数项，积极申报各项专利和课题，发表护理论文数十篇。

护理部坚持护理专业国际化特色人才培养模式，包括“引进来”——邀请国内外护理学专家莅临授课，交流国外人文护理建设；成立“英语角”小组培养护士英语交流能力，全面普及和参与英语教学、英语查房、英语交班；“走出去”——目前已派送7名护士出国研修，包括赴新加坡经济管理学院、新西兰怀卡托理工学院、德国汉诺威医科大学以及德国汉诺威国际神经科学研究所（INI）进修。